什么是人事代理                                   TOP

    凡要求委托人事代理单位，可以向我中心提出申请，申请要注明单位性质、人员机构、 编制、 业务范围等情况，同时需要提供聘用人员的聘用合同和劳动合同， 经审核符合条件的与我中心签订人事代理合同，合同期由双方商定。

合同签订之日起，我中心即为用人单位提供人事代理服务。 

人事代理内容主要有：

1、人事政策咨询与规划。向委托代理单位提供国家人事工作方面的法律、法规和政策规定的咨询服务；协助委托单位进行人事规划设计，建立新型人事管理制度；帮助委托单位解决人事工作中的问题。
2、人才招聘引进。根据委托单位工作和发展对人才的具体要求，代拟和代发人才招聘启事，组织报名、考试、考核。素质测评工作，提出初选名单。根据单位的特殊需求，向省内外、国外招聘引进人才。
3、应届毕业生人事代理。为委托单位提供应届毕业生就业政策咨询，申报应届大中专毕业生需求计划，为接收的大中专毕业生按转档案，办理转正走级手续。
4、代办专业技术职称申报评审手续。为委托单位专业技术人员和管理人员办理专业技术职务资格初走及资格考试报名、晋升推荐手续，组建相应评审委员会，负责对部分专业技术职务资格评审与评议推荐工作。
5、人事档案管理。按照有关政策规定，管理委托单位专业技术人员、管理人员的人事档案、考绩档案，为委托代理人员保留原有身份、计算工龄、调整档案工资、接转党团员组织关系、办理出国（境）政审手续、代办集体户口落户、出具以档案材料为依据的有关证明。
6、办理在职流动人员人事关系按转手续。根据单位工作需要，为聘用人员接转人事关系、党团员组织关系等；为合同期满流动者，办理人事关系转出手续。
7、聘用合同鉴证。按照有关规定，办理聘用专业技术人员、管理人员的合同鉴证。
8、协调专业技术人员流动争议。受人才流动争议仲裁机构的委托，受理专业技术人员、管理人员流动争议申请，进行调查、取证，根据有关规定进行凋解或提交仲裁。
9、开展岗位及专业技能培训。根据单位对人员素质和技能的要求，进行岗位知识及专业技能培训，为单位代培中。长期专业人才。
10、按照有关协议，向社会推荐委托单位的辞聘、解聘人员重新就业。
11、代办失业、养老保险。按照国家和我省有关规定，为委托单位代管人员代办失业、养老保险。
12、为委托单位承办其他人事管理事宜。
13、对个人委托的人事代理，可参照上述人事代理内容提供代理服务。

服务方式：                                                                   TOP
    凡要求开展人事代理单位，可随时与中心相关业务部门通过电话、传真、中国人才网等方式联系咨询并办理有关事宜。
    根椐客户的需求，中心业务部将指派业务员到单位或双方商定的场所办理有关代理事宜。
服务范围： 
1. 三资企业、民营企业、非公有制企业、无上级主管单位的管理人员 
2. 外国企业代表处中方雇员 
3. 国有企事业的辞、退工专业技术人员 
4. 自费出国留学人员 
5. 待业大、中、专毕业生 
6. 外省市在沪机构聘用的及本市去外省市(境外)工作的专业技术人员
7. 社会团体的专业技术人员
8. 办理了《工作寄住证》的专业技术人员
服务项目：单位委托人事代理 
    凡是三资企业、民营企业、非公有制企业、无上级主管单位，外国企业驻京办事处等均可委托中国国际人才开发中心办理人事代理业务。
一、 人事代理功能 
1.为企业办理员工档案保管、整理、转接 
2.为企业代办员工录用、退工手续及劳动合同。
3.为企业员工办理（因私、因公）出国政审，出具经历证明等证明文件。
4.为企业员工办理职称评审及高级职称申报事宜。 
5.接收办理流动人员接转党组织及团组织关系
6.办理接收应届毕业生手续
二、 委托人事代理企业需提供 
1.单位营业执照复印件（持外省市营业执照也可委托办理） 
2.法人代码复印件 
3.带单位公章（鉴合同用）或带合同带回单位盖章
4.公司员工情况签单 
附：委托保管人事档案合同书 
服务项目：党组织关系管理为托管档案人员办理党组织挂靠
一、 申报材料
    1、存放凭证    2、党组织关系转移介绍信
二、 由原单位党委开转移党组织关系介绍信，转入单位名称为：“中国国际人才开发中心党委”。由总支负责为其编入党支部，参加党的活动。

工 作 程 序                                                                    TOP
1、签订协仪准备 代理单位须提供以下材料和证明： 
  〈1〉、单位营业执照副本、企业法人代码证书原件及复印件或上级批文； 
  〈2〉、单位介绍信； 
  〈3〉、经办人身份证。
2、签定协议 双方对代理项目和代理费用达成一致意见后，签订〈人事代理协仪〉书。 此时协议生效。
3、代理服务 中心相关业务部将遵循协议内容指派专人办理和完成此项工作。同时要求委托代理单位及时提供： 
  〈1〉、委托代理人员名单、身份证和原档案所在单位名称； 
  〈2〉、按代理项目要求提供所需的证件、材料和文字说明。